加拿大安省雇主担保移民项目，免雅思真的这么容易吗？
提起加拿大最简单和大众化的移民项目，近几年来大家可能第一反应就是加拿大的雇主担保移民，可是对于很多英语基础不好的朋友来说，考雅思的确是很头疼的事情，这部分朋友仿佛见到了一丝希望，因为各大移民公司都在宣传安省有一种不需要雅思成绩就可以申请移民的项目，那就是安大略省移民提名计划（OINP）中的雇主担保移民（Employer Job Offer: Foreign Worker Stream）。要知道多伦多也是属于安省的一部分，所以安省一直以来都是移民的热门省份，这么大热的省份真的有这么一个又方便又简单的省提名项目吗？
首先我们来看看这么好的项目有些什么要求：
1.在安省有雇主的担保，且职业类别在NOC O、A、B中，是不确定期限的全职工作。
2.符合职业在安省的工资中位数，如果申请人已经为担保的雇主工作，则工作聘用的工资必须等于或高于雇主目前向申请人支付的工资水平。
3.在提交申请的最近五年中，申请人必须拥有该职业两年以上的累计工作经验。
4.有意在安省居住。
5.如果目前居住在加拿大，则在加拿大具有合法身份（即学习许可、工作许可、访客记录）。如果您居住在加拿大境外，则不需要。
6.申请人和申请人的家庭成员不得持有雇主公司的股权，除非股权是作为雇员的一部分获得的，并且持有的股权总额要少于10%。
以上仅仅只是对申请者的要求，除了申请人之外，对雇主的要求有以下这些：
1.业务至少已经运营三年。
2.在安省有办公的商业场所。
3.遵守安省就业标准法和职业健康与安全法。
4.如果申请人将在大多伦多地区工作，雇主必须：最近一个财政年度的总收入至少为100万加元；五名全职员工是加拿大公民或永久居民。
5.如果申请人将在大多伦多地区以外工作，雇主必须：最近一个会计年度的总收入至少为50万加元；有三名全职员工是加拿大公民或永久居民。
的确在法案当中，并没有要求申请人提供雅思成绩，移民局并没有骗人，可是大多骗人的却是国内的中介，他们会夸张的放大“免雅思”这个噱头，误导客户奋不顾身地办理，最终导致申请人时间和金钱的损失，国内这样的新闻真是屡见不鲜
大家可以想象一下，对雇主的要求当中可以看得出，对作出担保的雇主企业是有不低的要求的，往往能达到这种要求的雇主，对于用人来说也是非常严格的，职业类别在NOC O、A、B里面都是属于专业人士或中高级管理人员，在英语国家中的一家有规模的公司中担任如此职位，如果雅思水平达不到4个6左右，其实真的很难胜任这个职位，所以移民局没有硬性要求雅思成绩，但是雇主在面试申请人的时候，一定也会测试申请人的英语能力，例如要用英语自我介绍、提问过往的工作经验、询问日后的工作方向和期望等等，如果真的是英语不过关，雇主绝对是不会录用。
既然雇主的面试如此的不容易，那为什么还会有这么多移民公司在大肆推广这个项目呢？原因很简单，自从2013年广东省放开了移民牌照后乃至去年全国移民牌照都放开了，要成立一家移民公司真的是太简单了，而目前也正处于第四次移民潮当中，导致任何手上有一些高端客户的不同行业都想瓜分移民行业这块美味的蛋糕，很多半路出家的老板，对移民行业的不熟悉，一心只想着利润，在利欲熏心的影响下，往往会作出很多“挂羊头卖狗肉”的举动来。
而在雇主担保当中，最多出现的弄虚作假的情况有哪些呢？
1、让申请人给出高价随便购买一个不存在的职位，进行虚假工作
这种情况出现得非常多，有好有不好，很多申请人的确目的只是希望获得永居身份，并不是想过去打工，这种方式对他们来说的确很吸引，但要注意的就是匹配的雇主和职业一定要跟自己国内的工作对口，而对口的工作有时真的很难匹配，往往一些不负责任的中介就会给申请人胡乱找个不相干的的工作，例如一个工程师申请人，中介给他匹配个厨师的职位，天知道我们加拿大移民局真的不会存在这么多傻子，他们一眼就能识破。
2、为申请人制作一系列假文件企图蒙混过关
这种情况一定要注意，当自己情况不符合的情况下，中介提出帮你制作假文件，一定要拒绝，移民局在审核资料的时候都是经过反复又严谨的程序，假的真不了，如果被发现使用假文件，除了该次申请不通过之外，以后想申请加拿大的任何签证都会受到牵连，严重者可能终身无法登陆加拿大甚至触犯法律责任。
3、误导申请人工作职责
很多朋友办理雇主担保的目的都只是为了永居的身份，在获取身份后可能就会跟雇主说拜拜的，而一些不负责任的中介就正好看中这一点，在跟客户介绍雇主和职位时，都会说得很简单，让申请人有一种错觉，认为自己是给了钱给雇主买下了职位，过去上班只是做做样子而已，可以在工作期间表现得非常马虎甚至不去上班，其实移民局早有规定，严禁雇主贩卖移民职位，目的是让雇主在招不到本地雇员时可以招海外雇员解决用人问题，但是的确也有一些本地企业雇主会看中这一块的利益，配合中介贩卖职位，但是无论是如何，申请人都一定要知道，雇主是有发薪水给自己的，所以也有解雇的权利，如果工作实在马虎，惹得雇主不高兴，他是真的有权解雇你的，这样对自己转换身份也是有非常严重的影响，如果想着自己买了个职位就可以不去上班的话，最好趁早死了这条心，因为就是雇主默许了，但是也过不了移民局这一关，移民局会不定期的采用各种方法去调查申请人是否真实工作，例如不定期前往职场拜访，发现你人不在职场的话，一次半次可以接受，但移民局会对之后的调查更加频繁，经过多次都是这样的话，后果自己可以想象。
对于加拿大雇主担保，可以说是非常简单的移民路径，也可以说是非常严谨的移民方式，申请人一定要擦亮自己的眼睛，不要盲目的申请，一个负责任的移民顾问，一定会为你说明申请的难度和注意的事项，自己也有量力而为，不要任意妄为，觉得给了钱就一定可以办得成，其他的都不管，其实移民的过程中必须是相互配合好才可以更加顺利，也祝各位正在移民路上的朋友们可以早日获取身份！
中源海外团队由一支行业20余年经验的专家组成，资深服务加拿大移民项目20余年，在加拿大多伦多与蒙特利尔均设有分部，拥有丰富的雇主资源和经验的律师团队，熟知加拿大各省移民政策，以及最新资讯，擅长为客户量身制定最适合的移民项目方案，并为成功登陆的客户提供完善的落地安家全套服务。真正做到让您从申请到安家全程无忧！
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